La direzione di France Telecom e i suoi metodi di management, adottati nel 2006, hanno messo “in pericolo la vita altrui, a causa del’organizzazione del lavoro di natura da causare gravi danni alla salute dei lavoratori” e possono essere considerati delle “molestie morali”. Sono queste le conclusioni di un rapporto dell’Ispezione del lavoro, che ha indagato sull’ondata di suicidi dei dipendenti di France Telecom.